В программу включены маркетинговые визиты к работодателям, проведение выездных или дистанционных карьерных консультаций, тренингов и деловых игр для сотрудников, находящихся под риском увольнения.
Для соискателей предусмотрены интерактивные тренинги по профессиональной ориентации, консультации по социальной адаптации и психологической поддержке.
В этом году расширена категория получателей услуг и сервисов службы занятости: психологическую помощь и консультацию по составлению резюме могут получить клиенты, не зарегистрированные в центре занятости.
Отдельный блок мероприятий будет посвящен соискателям старше 50 лет, для них разработана система консультаций по формированию карьерной траектории на основе рабочих тетрадей «Как найти работу, если вам за 50» и коучинговых инструментов.
Традиционно карьерные консультанты посетят исправительные учреждения, в том числе для несовершеннолетних и некоммерческие организации, которые занимаются реабилитацией лиц, прошедших курс лечения от наркотической зависимости.
